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Abfindungsrechner
Wie hoch könnte deine Abfindung ausfallen? Berechne in 60 Sekunden eine erste Einschätzung – kostenlos und unverbindlich.
Arbeitsrecht zum Festpreis
Konflikte im Arbeitsrecht? Wir helfen dir.
Fachanwalt für Arbeitsrecht mit über 15 Jahren Erfahrung. Spezialisiert auf Arbeitnehmer.
- Fachanwalt für Arbeitsrecht
- Termine kurzfristig verfügbar
- Kostenlose Ersteinschätzung
Dein Partneranwalt
Elias Raffenberg
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Bei HalloEngel wirst du ausschließlich von erfahrenen Fachanwältinnen und Fachanwälten beraten. Elias Raffenberg verfügt über viele Jahre Praxiserfahrung im Arbeitsrecht und kennt die typischen Fallstricke bei Kündigungen, Aufhebungsverträgen und Lohnstreitigkeiten.
Sein Anspruch: Du erhältst eine klare, verständliche Einschätzung deiner Lage – und einen konkreten Plan, wie du weiter vorgehen solltest.
- 15+ Jahre Praxiserfahrung im Arbeitsrecht
- Schwerpunkt Kündigungsschutz & Abfindungen
- Persönliche Beratung per Telefon
Diese Fälle decken wir ab
Wir kennen die häufigsten Konflikte aus dem Arbeitsleben
Du weißt nicht, ob dein Anliegen passt? Schilder uns deinen Fall – die Ersteinschätzung ist kostenlos.
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Kündigung & Abfindung
Egal ob ordentlich, fristlos oder betriebsbedingt – wir prüfen deine Kündigung und holen die maximal mögliche Abfindung heraus.
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Aufhebungsverträge
Bevor du unterschreibst: Wir prüfen den Vertrag auf Sperrzeit-Risiken und verhandeln bessere Konditionen.
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Lohn- und Gehaltsforderungen
Ausstehende Löhne, nicht gezahlte Provisionen oder Boni – wir setzen deine Ansprüche durch.
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Mobbing am Arbeitsplatz
Systematisches Mobbing ist nicht hinnehmbar. Wir entwickeln mit dir die richtige rechtliche Strategie.
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Arbeitszeugnisse
„Stets zur vollsten Zufriedenheit“ klingt gut – ist es aber nicht immer. Wir entschlüsseln und korrigieren dein Zeugnis.
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Überstunden & Urlaub
Nicht ausgezahlte Überstunden, verfallener Urlaub: Wir klären, was dir tatsächlich zusteht.
Warum HalloEngel
Anwaltliche Beratung, die zu dir passt
Wir sind kein Marktplatz und keine anonyme Hotline. Bei uns sprichst du direkt mit einem Fachanwalt – ohne Umwege, ohne Warteschleifen.
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Nur Fachanwälte
Kein Callcenter, keine Praktikanten. Bei uns wird jeder Fall vom Fachanwalt für Arbeitsrecht persönlich betreut.
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Kostenlose Ersteinschätzung
Erst wenn dir die Einschätzung weiterhilft, entscheidest du über die nächsten Schritte. Kein Risiko, kein Kleingedrucktes.
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Transparente Festpreise
Du weißt vorher, was auf dich zukommt. Keine Stundenabrechnung, keine bösen Überraschungen.
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Kurzfristige Termine
Nach einer Kündigung tickt die 3-Wochen-Frist. Wir melden uns schnell und bringen deinen Fall in Bewegung.
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Verständliche Sprache
Keine Paragraphenschlacht. Wir erklären dir deine Optionen so, dass du sie wirklich verstehst.
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100.000+ Verbraucher beraten
Als Teil des MieterEngel-Verbunds bringen wir über 10 Jahre Erfahrung im Verbraucherschutz mit.
So funktioniert’s
In drei Schritten zum Fachanwalt
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Fall schildern
Beschreibe uns in wenigen Minuten online deine Situation. Dokumente einfach hochladen.
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Kostenlose Ersteinschätzung
Du erhältst eine kostenlose Ersteinschätzung durch den Anwalt.
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Mandatierung
Solltest du mit der kostenlosen Ersteinschätzung zufrieden sein, kannst Elias Raffenberg für die außergerichtliche Beratung bzw. die gerichtliche Vertretung mandatieren.
Ein Service der MieterEngel GmbH
Über 10 Jahre Verbraucherschutz
HalloEngel ist die arbeitsrechtliche Beratung aus dem Hause MieterEngel – seit über 10 Jahren beraten wir Verbraucherinnen und Verbraucher in Deutschland zu ihren Rechten. Immer mit anwaltlichem Rat durch unsere Partneranwältinnen und Partneranwälte.
Diese Erfahrung fließt in jede einzelne Beratung ein: strukturierte Prozesse, digitale Aktenführung, spezialisierte Fachanwälte und ein Team, das sich täglich für die Rechte von Endverbrauchern einsetzt.
Mehr über uns erfahren- 100.000+ beratene Verbraucher
- 10+ Jahre Erfahrung
- 30+ Mitarbeitende
Was Mandanten sagen
Menschen wie du haben uns vertraut
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★★★★★
„Die Erstberatung durch Herrn Rechtsanwalt Raffenberg war sehr angenehm. Er machte einen äußerst kompetenten Eindruck und hat eine sehr sympathische Art an sich. Gerne wieder!“
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★★★★★
„Kann nur 5 Sterne geben für die netten und freundlichen Mitarbeiter.
So eine schnelle Rückmeldung habe ich noch nie erlebt, am selben Tag der Anfrage. Herr Raffenberg ist ein sehr erfahrener Anwalt und wusste genau wie die nächsten Schritte sind die wir übernehmen werden. Ein Bravo an die Kanzlei. “ -
★★★★★
„Ein traumhafter "Engelservice" und ein top Anwalt. Ich war mehr als angenehm überrascht wie unkompliziert und kompetent mir geholfen wurde. Vielen lieben Dank!“
Häufige Fragen
Antworten auf die wichtigsten Fragen
Wie schnell bekomme ich einen Termin?
In der Regel innerhalb weniger Werktage. Bei dringenden Fristen (z. B. nach einer Kündigung) bemühen wir uns um einen kurzfristigen Termin.
Findet die Beratung persönlich statt?
Die Beratung erfolgt telefonisch – so flexibel wie möglich für dich. Auf Wunsch erhältst du zusätzlich eine schriftliche Zusammenfassung.
Welche Unterlagen brauche ich?
Alles, was zu deinem Fall passt – z. B. Arbeitsvertrag, Kündigung, Abmahnungen, E-Mail-Verkehr. Du kannst die Dokumente bequem online hochladen.
Was passiert, wenn mein Fall nur gerichtlich gelöst werden kann?
In diesem Fall vertritt dich unser Partneranwalt auch vor Gericht. Hierbei wird transparent nach den gesetzlichen Vorgaben (Rechtsanawaltsvergütungsgesetz) abgerechnet. Sollte es hierzu kommen, beraten wir dich transparent zu allen weiteren Schritten und Möglichkeiten. Am Ende entscheidest du über weitere Schritte.
Was ist im Festpreis von 149 € enthalten?
Eine ausführliche Erstberatung mit einem Fachanwalt für Arbeitsrecht, die Durchsicht deiner Unterlagen sowie eine schriftliche Einschätzung deiner rechtlichen Situation und Handlungsempfehlungen. Du kannst mehrfach mit dem Anwalt telefonieren. Es sind außerdem bis zu zwei Schreiben des Anwalts an die Gegenseite enthalten.
Kommen weitere Kosten auf mich zu?
Nein. Der Festpreis deckt die außergerichtliche Vertretung vollständig ab. Sollte eine darüber hinausgehende Vertretung vor Gericht sinnvoll sein, besprechen wir das transparent vor jedem weiteren Schritt.